职场中的“杂工”具体指的是什么角色和职责

作者：胡屿珩人气：31

在职场中，“杂工”通常是一个比较宽泛和不太正式的称呼，一般指承担多种临时性、琐碎性、辅助性工作的角色。

其职责可能包括但不限于以下方面：

1. 日常办公支持：例如复印文件、整理资料、传递物品、采购办公用品等。

2. 简单的清洁和维护工作：如打扫办公室公共区域、整理会议室等。

3. 协助其他同事：帮忙完成一些简单的任务，如数据录入、资料核对等。

4. 跑腿工作：去不同部门送文件、取东西，或者外出办理一些简单的事务。

5. 仓库管理的基础工作：包括货物的整理、盘点、记录等。

6. 活动支持：在公司组织活动时，帮忙布置场地、准备道具等。

需要注意的是，“杂工”的工作往往比较繁杂、随机，缺乏明确的专业性和系统性，通常是为了协助整个工作环境的正常运转。在一些情况下，“杂工”可能是新入职员工熟悉公司环境和业务的过渡阶段，也可能是一些临时性的岗位安排。

杂工岗位职责有时也被称为“勤杂工岗位职责”“后勤杂务工岗位职责”“综合杂务工岗位职责”等。

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杂工通常属于劳动密集型职业类别。

杂工的工作内容较为多样和繁杂，可能包括但不限于清洁、搬运重物、简单的维修工作、协助其他工种进行一些辅助性的任务等。他们在不同的工作场所，如工厂、建筑工地、企事业单位、商业场所等，承担着各种临时性、非专业性和基础性的工作。

杂工的工作特点是任务不固定，技能要求相对较低，工作强度可能较大。