老板在钉钉上不读我的加薪申请，我该怎么办

一、老板在钉钉上不读我的加薪申请，我该怎么办

如果老板在钉钉上不读你的加薪申请，以下是一些可以考虑的办法：

1. 直接沟通：找个合适的时机，当面与老板交流，诚恳地提及你的加薪诉求，说明你认为自己值得加薪的理由和工作表现。

2. 发送提醒：在钉钉上礼貌地发送一条提醒消息，询问是否看到了申请，表达你希望能得到关注和回应。

3. 完善申请：检查一下你的申请内容是否足够清晰、有说服力，补充更多具体成果和贡献的细节，重新发送。

4. 借助其他渠道：比如通过电子邮件再次发送申请，确保老板能收到。

5. 找中间人协调：如果有合适的同事或上级与老板关系较好，可以请他们适当提醒或帮你传达一下想法。

6. 等待合适时机：也许老板近期比较忙，稍作等待一段时间后再采取行动。

7. 提升工作表现：继续努力工作，用更出色的业绩来增加你加薪的筹码。

8. 了解公司政策：确认公司关于加薪的流程和规定，确保自己的申请方式是正确的。

9. 准备充分论据：收集能证明你价值和业绩的数据、案例等，以便在与老板沟通时更有说服力。

10. 表达理解：在与老板沟通时，表达对公司情况和他工作的理解，让他感受到你的成熟和体谅。

二、老板在钉钉上不读我的加薪申请,我该怎么办

如果老板在钉钉上不读你的加薪申请，你可以考虑以下几个办法：

1. 适当提醒：可以选择一个合适的时间，通过钉钉私信或其他方式礼貌地提醒老板你提交了加薪申请，询问是否已看到。

2. 面对面沟通：找个合适的机会，当面与老板交流，诚恳地表达你对加薪的期望和理由，这样可能比线上沟通更直接有效。

3. 补充说明：如果可能，在钉钉上进一步详细说明你的工作成果、贡献以及加薪的必要性，引起老板重视。

4. 寻求其他途径：比如通过邮件再次发送申请，并在邮件中强调重要性，或者与人力资源部门沟通你的情况，看看他们能否提供帮助或建议。

5. 等待合适时机：也许老板近期比较忙，暂时无暇处理，耐心等待一段时间后再尝试沟通。

6. 提升工作表现：继续努力工作，展现出更高的价值，让老板看到你的优秀，这可能会增加你加薪申请被重视和批准的可能性。

7. 了解公司政策：确认公司关于加薪申请的流程和规定，确保自己的申请方式是正确合规的。

三、钉钉上申请加班,领导能看到是谁申请吗

在钉钉上申请加班，领导通常是能看到是谁申请的。

钉钉的加班申请功能一般会明确显示申请人的相关信息，以便领导进行审批和管理。这样领导可以清楚地了解每个员工的加班申请情况。

四、钉钉加班申请找不到,是没授权吗

钉钉加班申请找不到可能有多种原因，没授权是其中一种可能性。

以下是一些其他可能导致找不到加班申请的情况：

1. 系统设置问题：可能钉钉的相关设置被更改或出现异常，影响了功能显示。

2. 版本问题：使用的钉钉版本过旧，可能存在功能缺失或显示异常。

3. 企业定制设置：企业对钉钉进行了特定的配置和限制，导致该功能未开放或不在常规位置显示。

如果怀疑是没授权，可以与企业管理员沟通确认相关权限设置情况。如果不是授权问题，则需要进一步排查其他方面的原因。