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人事助理顶岗实习自我鉴定应包含哪些要点
作者：马亦衡 人气：153
一、人事助理顶岗实习自我鉴定应包含哪些要点
以下是人事助理顶岗实习自我鉴定通常应包含的要点：
一、实习1. 说明实习的起止时间、实习单位。
2. 简述对人事助理岗位的初步认识。
二、工作内容与成果1. 详细列举所承担的具体工作任务，如招聘协助、员工档案管理、考勤统计等。
2. 阐述在各项工作中取得的具体成果，如协助招聘到多少合适人员、完善了哪些档案管理流程等。
三、专业能力提升1. 对人力资源专业知识的实际运用和深化理解，如对招聘流程、绩效管理等方面的体会。
2. 办公软件操作能力的提高。
3. 沟通能力、组织协调能力等方面的进步。
四、职业素养养成1. 责任心的增强，对待工作的认真态度。
2. 团队合作精神的培养和体现。
3. 保密意识、服务意识等的提升。
五、问题与不足1. 反思自己在实习中遇到的困难和问题。
2. 分析自身存在的不足之处，如不够细心、缺乏主动等。
六、未来展望与改进1. 表达对未来从事人事工作的期望和规划。
2. 针对不足提出改进的方向和具体措施。
七、对整个实习经历进行简要，强调实习的收获和对自己成长的意义。