转正申请告知单是什么如何填写和提交
作者：张婉若 人气：
一、转正申请告知单是什么如何填写和提交
以下是关于转正申请告知单以及其填写和提交的一般说明：
转正申请告知单：这是一份用于通知员工需要进行转正申请或告知相关转正申请流程、要求等信息的单据或文件。
填写要点：1. 员工信息：填写自己的姓名、工号等基本信息。
2. 入职日期：准确填写入职时间。
3. 告知内容确认：仔细阅读告知单上的具体要求，如申请时间、所需材料等，并根据实际情况进行勾选或填写确认。
提交方式：通常按照公司规定的流程进行提交，可以是交给直接上级、人力资源部门或通过特定的办公系统进行提交。具体提交方式应遵循公司的相关指示。
需要注意的是，不同公司的转正申请告知单可能在内容和形式上会有所不同，以上只是一个大致的介绍，具体应以所在公司的要求为准。
二、转正申请说明怎么写简短
以下是一份简短的转正申请说明示例：
尊敬的领导：我在此提交转正申请。入职以来，我积极投入工作，努力学习并适应岗位，已能较好地完成各项任务。我对公司文化深感认同，期待能正式成为团队一员，继续为公司发展贡献力量。恳请领导批准。
[你的姓名][具体日期]你可以根据实际情况进行适当调整和修改，突出重点、简洁明了即可。
三、转正请示的格式及范文
以下是转正请示的一般格式及一篇范文示例：
转正请示格式：1. 标题：关于[员工姓名]转正的请示
2. 称谓：[上级部门或领导称呼]
3. ：简要说明员工的基本情况、入职时间、试用期表现等，明确提出转正申请。
4. 结尾：表达感谢和期望。
5. 落款：请示部门及日期。
转正请示范文：《关于[员工姓名]转正的请示》
尊敬的[领导称呼]：我部门[员工姓名]于[入职时间]正式入职，担任[具体职位]。该员工在试用期内工作认真负责，积极进取，具备良好的专业素养和团队合作精神。
在工作中，[具体列举一些工作表现和成果]，能够按时、高质量地完成各项任务，并且积极学习新知识、新技能，不断提升自己的工作能力。同时，该员工与同事相处融洽，能够很好地融入团队。
我们认为[员工姓名]已经具备了正式员工的能力和素质，现特向您请示，批准[员工姓名]转为正式员工。
感谢您的支持与关注。[请示部门][请示日期]以上内容仅供参考，你可以根据实际情况进行调整和修改。
四、转正申请单怎么填写?
以下是一般转正申请单的填写要点和步骤：
表头部分：1. 姓名：填写自己的姓名。
2. 部门：所在的具体部门。
3. 岗位：担任的工作岗位。
4. 申请日期：填写提交申请的日期。
主体内容：1. 试用期起止时间：明确写出试用期开始和结束的具体日期。
2. 工作：- 简要在试用期内承担的主要工作任务和项目。
- 阐述取得的工作成果，可列举具体的数据或事例。
- 说明自己在工作中所获得的经验和成长。
- 对工作中遇到的困难和挑战进行描述，以及如何克服它们。
3. 对公司及岗位的认识：表达对公司文化、价值观的理解和认同，以及对岗位要求和职责的深入认识。
4. 未来展望：- 表明自己希望继续留在公司长期发展的决心。
- 提出对未来工作的目标和计划，包括如何进一步提升工作绩效。
结尾部分：1. 表达对领导和同事们在试用期内给予支持和帮助的感谢。
2. 恳请领导批准转正。在填写时，注意语言表达要简洁明了、条理清晰，重点突出自己的工作表现和成长，同时要体现出积极的态度和对公司的忠诚。具体的填写内容可根据公司提供的转正申请单格式和要求进行适当调整和补充。如果有疑问，可以咨询人力资源部门或请教同事。