职场中“太极”指的是什么含义和作用

作者：胡温然人气：13

在职场中，“太极”通常有以下含义和作用：

含义：

主要是指一种类似打太极的行为方式或策略，比如推诿责任、圆滑处世、不明确表态、善于周旋和化解矛盾等，就像太极拳中以柔克刚、借力打力的特点。

作用：

一方面，它可以在一定程度上帮助当事人避免直接冲突和矛盾，减少自身面临的压力和风险，通过巧妙周旋来维持表面的和谐。另一方面，过度使用“太极”手段可能会导致工作效率低下、问题得不到真正解决、团队协作受影响，也可能给人留下不担当、不负责的印象，不利于个人的职业发展和组织的健康运行。

需要指出的是，在职场中，适度的灵活性和策略运用是必要的，但应该以积极解决问题、承担责任和促进发展为导向，而不是单纯地玩“太极”来逃避或敷衍。

“职场太极高手”是一种形象的比喻说法，主要有以下含义：

指在职场中那些善于推诿责任、圆滑处世、巧妙地将工作任务或问题像打太极一样推来推去，避免让自己承担过多不利后果或繁重工作的人。他们往往很会运用各种策略和话术，表面上看似在应对和处理事情，实际却能巧妙地使自己处于相对轻松或有利的位置，而不直面问题或主动担当，就如同打太极时的以柔克刚、借力打力一般。

“太极”有以下几种主要含义：

1. 中国传统哲学概念：它被视为宇宙万物的本原和本体，是一种混沌未分的元气，包含着阴阳两种相对的力量，阴阳相互作用、相互转化推动着事物的发展和变化。

2. 太极拳：简称“太极”，是以中国传统儒、道哲学中的太极、阴阳辩证理念为核心思想，集颐养性情、强身健体、技击对抗等多种功能为一体的传统拳术。

3. 图形符号：常以一个简单的阴阳鱼图案来表示，体现了阴阳的相互关系和宇宙的运行规律。

“职场打太极”是一种形象的说法，主要有以下含义：

指在职场中，某些人在处理工作、面对问题或责任时，采取推诿、含糊其辞、不明确表态、周旋、拖延等方式，像打太极拳一样看似有动作但实则不着力，避免明确承担责任或做出实质性的行动和决定，将事情推来推去或不了了之，以逃避困难、麻烦或可能的不良后果。这种行为往往会影响工作效率和团队协作。