作者:马晨希 人气:10
以下是广告图文公司中一些较有发展前景和前途的岗位:
1. 创意总监/设计师:能够主导创意方向,设计出吸引人的视觉作品,随着经验和能力提升,在行业内会很有竞争力,也有机会获得更高声誉和收入。
2. 策划专员/经理:负责制定广告策略和方案,优秀的策划人才对公司业务拓展至关重要,且有机会晋升到更高管理层次。
3. 客户关系管理(CRM)专员/经理:维护和拓展客户资源,良好的客户关系管理能力能为公司带来持续业务,职业发展空间较大。
4. 新媒体运营专员/经理:随着新媒体的兴起,懂得利用各类新媒体平台进行推广和运营的人员很有需求,发展前景广阔。
5. 项目管理:高效组织和协调广告图文项目的执行,确保项目顺利交付,具备项目管理能力的人在公司中往往不可或缺。
6. 市场营销专员/经理:负责市场推广和业务拓展,能直接为公司带来业绩增长,有很大的晋升潜力。
7. 技术研发人员:如果公司涉及到一些先进的图文制作技术或软件研发,这类岗位也会有很好的发展机会。
以下是广告图文公司中一些较有发展前景和前途的岗位:
1. 创意总监/设计师:能够主导创意方向,设计出吸引人的视觉作品,随着经验积累和创意能力提升,在行业内会很有竞争力,也有机会获得高薪和广泛认可。
2. 客户经理:负责拓展客户资源、维护客户关系,优秀的客户经理能为公司带来持续业务,个人也能积累丰富的人脉资源,晋升空间较大。
3. 项目管理:统筹和协调广告图文项目的执行,高效的项目管理者在业内很受欢迎,可向更高级的管理岗位发展。
4. 新媒体运营:随着新媒体的兴起,懂得利用新媒体渠道进行推广和传播的岗位有很大潜力,能紧跟行业趋势发展。
5. 市场营销专员:制定营销策略、策划推广活动,对公司业务增长有重要作用,有机会晋升为营销经理等职位。
6. 技术研发人员:如果公司涉及到一些先进的图文制作技术,相关的技术研发岗位能推动公司技术创新,发展前景良好。
广告图文公司员工的工资水平会因多种因素而有较大差异,以下是一些常见情况:
普通设计人员或制作人员,月工资可能在 3000 元至 6000 元左右;有一定经验和技能较为熟练的员工,可能在 5000 元至 8000 元;资深设计师或技术骨干可能会达到 8000 元以上,甚至更高。
如果是公司管理人员,工资通常会相对高一些,可能在 6000 元至 10000 元或更高。
不同地区的工资水平也有差别,一线城市通常会高于二、三线城市。而且公司的规模、效益以及个人的能力表现等也会对工资产生重要影响。
图文广告公司通常有以下一些职位:
1. 设计师:负责平面设计、排版、创意设计等工作。
2. 制作员/操作员:操作各类设备,如打印设备、复印机、刻字机等进行制作输出。
3. 安装工:负责广告物料的安装、张贴等工作。
4. 业务经理/业务员:拓展客户资源,与客户沟通洽谈业务。
5. 客服专员:处理客户咨询、订单跟进、客户关系维护等。
6. 店长/经理:统筹管理公司运营,包括人员调度、业务安排、财务管理等。
7. 后期制作人员:进行印后加工处理,如裁剪、装订等。
8. 文案策划:撰写广告文案、宣传内容等。
9. 质量检查员:把控产品和服务质量。
10. 财务人员:处理财务相关事务。
11. 仓库管理员:管理公司物料和成品的仓储。
12. 市场营销专员:制定并执行市场推广策略。